为更好地引导年轻教师快速适应岗位，更好地立足岗位成长成才，实现价值引领，9月13日上午学院举行新入职博士集体谈话会。学院执行院长陈利强主持会议，4名新入职博士和相关人员参与会议。

    陈利强以《奋发有为、干事创业，书写职业人生美好篇章》为主题进行讲话，对新入职教师提出了工作意见与建议。他表示，按照学校“十四五”事业发展目标，结合学院“十四五”发展定位和建设目标，年轻教师们应当做到“五个要”：一是要有情怀使命。站位要高、格局要大、视野要宽。二是要有实干精神。避免学术上的“无病呻吟”、工作上的“自娱自乐”和旁观态度。三是要有职业规划。立足中国大地做具有战略性、全局性、原创性的大学问，把握好学术生命关键期。四是要作出岗位贡献。争取产出科研成果，积极参与学院治理。五是要统筹好工作与生活。他借用黄惠康大使的话，勉励年轻教师“真做学问，做真学问”，积极书写职业人生美好新篇章。

    本学期我院共引进4位法学专业新教师，充实了我院的浙江“一带一路”重要枢纽研究创新团队科研力量，为即将开班的第一届“一带一路”涉外法治创新实验班的教学工作提供保障。学院执行院长陈利强担任4位新教师的学术导师，学院将尽全力为新教师的教学和科研工作提供良好环境和充分条件，帮助新教师扎实科研，站稳讲台。